基层武装部规范化建设总结报告篇1

今年以来在县人武部和乡党委、政府的领导下，按照年初的工作计划和上级下达的标准和要求，结合我乡民兵队伍情况，突出抓好了民兵应急分队的正规化建设。按照时间的进度要求，基本上完成了前两季度的各项工作任务。结合本乡实际情况，现将上半年各项工作的完成情况简要的总结如下：

一、严格党管武装各项制度，认真做好各项工作的贯彻落实。党管武装是我党我军一贯坚持的优良传统，更是一项维护国家长治久安的重要原则。为切实做好各项工作，人武部注重做请示汇报工作，凡人武系统有重要工作，都会及时向党委、政府及时报告。对于那些需要党委、政府投入大量经费或拍板的重大工作，提请党委会专门开会加以讨论，不断增强武装工作在乡镇工作中的地位和作用，确保武装工作的制度落实。进一步规范队伍建设编实编强后备兵力量队伍。

二、进一步规范队伍建设，编实编强后备兵力量队伍。在年初民兵组织整顿工作中，我们认真领会整组工作精神，严格按照“整合队伍、优化结构、合理布局、提高质量”的思路执行整组工作，对全乡基干民兵的年龄、整治面貌、文化程度等具体情况做了一次全面的调研，调研后发现，基干民兵组织中超龄、文化程度低的现象较为普遍，长期不在位的情况较为突出。针对基干民兵组织中存在的问题，我们及时将已不符合条件的队员转出队伍，把文化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍，即保证了基干民兵队伍的稳定性，又为其注入了新鲜血液。整组后，整个基干民兵队伍朝气蓬勃，充满战斗力，能够满足新时期战备勤务的要求。通过整组，我乡现有民兵总数871人，其中基干民兵94人，作战队伍防空分队6人，应急连28人，重要目标警戒分队60人。(国防动员专业保障队伍副食品配送分队20人，预备役通信团7人)的编制组建。

三、适应遂行任务需求，积极参加春季防汛、防火救灾工作。适应遂行任务需求，积极参加春季防汛、防火救灾工作。上半年，因天气晴朗干燥，气温回升，特别是在“清明”期间，民间祭祀焚火活动增多，易诱发火灾，为此，提前做好今年的防火工作刻不容缓。由武装部长江保财带队，乡民兵应急分队共出动民兵30人次，进行了防火常识教育和针对性演练，提高了民兵安全救火的知识和能力。并顺利扑灭了坡坑村的森林火灾，充分发挥了民兵的生力军作用，确保了人民群众的生命财产安全。

四、存在的不足：

1、专武干部、民兵干部业务素质有待进一步提高。

2、因财政体制原因，乡村两级财力有限，基层武装硬件建设还存在不足。

3、武装资料管理还不完全科学规范。

基层武装部规范化建设总结报告篇2

各位首长、大家好！

首先，我代表xxx镇党委、政府、武装部向光临我镇检查指导工作的各位首长表示热烈欢迎。现就我镇武装部建设情况向各位首长汇报如下，恳请各位领导对我镇武装部工作提出宝贵的意见和建议。

一、镇情概况

xxx镇位于xxx县中部，距县城7公里，全镇辖10个行政村，101个居民组，人口13000人，总面积152平方公里。境内矿产资源丰富，是典型的资源型乡镇，以钼的采选冶为主的工矿业是我镇的主导产业。2005年实现国内生产总值10亿元，上交税金2.1亿元，完成一般性财政收入9200万元，农民人均纯收入3100元，综合实力位居全省第98位，首次跨入全省百强乡镇行列。全镇现有民兵2057人，其中：普通民兵1974人，基干民兵83人；（其中：退伍军人39人，经训人员37人，待训人员7人）基干民兵排以上干部5人，其中退伍军人2人，各村民兵指导员和民兵连长共计20人，全部进村委班了，其中退伍军人10人。

二、上半年民兵组织建设情况

民兵组织建设是民兵预备役全面建设的基础，今年我镇民兵组织建设工作主要以党的十六大精神和“三个代表”重

要思想为指导，以对台作战兵员动员为牵引，合理调整，优化民兵组织结构。主要体现在以下几个方面：（1）领导到位、组织到位。镇党委、政府把今年的民兵组织建设工作作为一项重要任务来抓，摆上议事日程。县整组会议结束后，我镇立即召开领导班子成员会议，传达县整组工作会议精神，并部署了整组任务，要求大家把整组工作作为一项政治任务来完成。同时，成立了整组工作领导小组，由镇党委书记刘国杰任组长，亲自协调各方力量，全力以赴抓整组工作，并召开各村书记、民兵连长会议，传达县整组会议精神，并下发了整组通知和普通民兵花名册等相关表格，要求各村要全面摸清所在村民兵的数量、质量及分布情况。（2）广泛宣传发动营造民兵组织建设的良好氛围。为牢固树立“后备必用、首批动用、全程使用、用则必胜”的思想，增强全镇公民的国防意识。我镇以国防教育宣传周作为契机，一是通过张贴标语、制作墙报等形式打造舆论声势，使国防教育家喻户晓，深入人心。二是利用集市宣传阵地，借用广播宣传设备，向群众宣传《民兵工作条例》、《国防法》等有关法规。充分利用视、听两种宣传方式，增强群众对国防工作重要性的认识。（3）科学编组，优化结构。科学编组是提高战时动员和遂行任务的能力，是增强民兵组织的快速反应能力和应急保障能力的关键。因此，我镇在民兵编组过程中，严格按照“三便于”、“两适应”的原则进行，全面做到“四优先、三不编”。二是做好民兵“参建”工作。广泛宣传发动民兵、预备役人员参加“三个文明”建设，充分调动民兵争当“四个”标兵的积极性，激励民兵、预备役人员为当地改革，发展和稳定做贡献；三是结合整组，做好预备役人员统计核对工作。认真摸清预备役人员的数、质量和分布情况，为战时快速动员打好基础。全镇共有服预备役人员83人，其中退伍军人56人（工兵分队40人、二炮予补大队5人、82无后座力炮10人、防化分队4人、工程抢修分队4人、安全警戒分队10人、伪装分队10人）。四是做好参训对象初选工作。为适应未来高技术条件下的局部战争，只有挑选文化水平高、综合素质强、思想过硬的同志加入民兵组织，为“打的赢”、“不变质”提供保证。因此，我镇在对参训人员初选过程中，对每一个参训对象都进行了严格的政治审查，对初选合格者加强跟踪考察，及时了解掌握其思想动态和现实表现，为民兵军事训练打下基础。

三、下半年工作重点

下半年，我镇将继续认真贯彻执行上级领导指示精神。

（一）落实本年度基干民兵军事训练任务，狠抓训练质量，努力提高军事素质，（二）抓好兵役登记工作，为征兵工作做好详尽的调查，选取最优秀的合格青年，为部队输送最需要的新鲜血液。

（三）继续狠抓基层规范化建设，努力完成规范化建设任

务加大资金投入，协调各部门的关系，抽出一部分的财力，购置规范化建设的硬件设施，同时不断完善配套的软件设施，努力完成本年度的规范化建设任务，缩小各村之间的建设的差距，提高我镇的基层规范化建设的整体水平。

基层武装部规范化建设总结报告篇3

一、背景

基层武装部是加强基层武装工作和维护社会稳定的重要力量，是国家安全的重要组成部分。2019年，国家加强了基层武装部的规范化建设工作，针对基层武装部的建设条件、组织架构、人员配备、技术装备等方面进行了规定和要求。本次汇报旨在介绍我单位基层武装部规范化建设情况。

二、建设条件

我单位基层武装部位于县城中心位置，周边交通便利，基层武装队伍数量稳定，覆盖率高，面积合理。场地内部布局合理，功能分区明确，装修整洁，宽敞明亮。配备了适用于基层武装工作的公共设施、空间布局等，拥有独立的开放式车库、修理间、救护设备室等功能室，使基层武装部的办公和工作更加便利。

三、组织架构

我单位基层武装部的组织架构按照规范化的要求进行了调整。成立了基层武装部和基层民兵队伍两个大组，每个大组下设管理、保障、教育训练、综合保障等小组。基层武装部由政委、队长、副队长、保障组长、指导组长、财务部长、教育训练组长、宣传组长、综合保障员、武器保管员、运动员等人员组成，在机构设置上更加规范、职责明确。

四、人员配备

我单位基层武装部在人员配备方面，按照规范化的要求，招募了一批大学生志愿者作为基层民兵队伍的骨干力量，增强基层武装队伍的人员素质和流动性。同时，对基层武装部干部进行了规范化培训，提高了干部的专业素养和工作能力，确保基层武装部的规范化建设与时俱进。

五、技术装备

我单位基层武装部在技术装备方面，配备了车载电话、警报器、扩音器、喇叭、手电筒、军用弹药以及拥有的基层民兵队伍装备等，能够保证基层武装队伍的正常工作和应急处理。

六、风采展示

我单位基层武装部深入开展基层武装队伍建设活动，组织各种形式的军事训练、射击训练、扫黑除恶专项行动等活动，营造了浓厚的基层武装氛围，展示了基层武装队伍的精神风貌。

七、总结

本次汇报所述的是我单位基层武装部规范化建设情况，基层武装部的规范化建设工作是国家、政府、社会各方在维护社会安全、促进发展方面的一项极为重要的工作。我单位将继续推进基层武装部的规范化建设工作，不断加强基层武装队伍的实力和能力，为社会安全稳定和人民安居乐业作出新的贡献。

基层武装部规范化建设总结报告篇4

XX年是莱钢实施新战略、推进结构战略性调整进程中非常重要的一年，也是机制公司抢抓机遇，稳步发展的一年。一年来，在集团公司武装部和机制公司党委的正确领导下，坚持“党管武装”和“贴中心、上一线、攻难点”的原则，以“三讲三亮三做”党性实践活动为载体，紧扣“凝心聚力谋发展、共克时艰度难关、立足岗位做奉献”这一主题，紧密结合企业发展实际和党员干部思想实际，把开展学习实践活动与贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神结合起来，面对生产经营任务的繁重与产品结构调整的进一步深入，更好地调动广大民兵发挥积极性和创造性，在战胜“寒冬”和扭亏增盈的工作中，充分发挥民兵预备役人员在三个文明建设中的生力军作用，推动各项工作健康发展。

主要工作：

一、认真落实好党管武装七项工作制度

根据集团公司武装部要求，机制公司认真落实双重领导和双向兼职制度制度，公司党政领导交叉任职，坚持人民武装领导小组、国防动员领导小组例会和党委议军会议制度，为开展好民兵武装工作奠定了坚实的组织基础。

二、加强民兵思想政治工作

在当前企业遇到前所未有的困难之时，更需要凝聚人心，统一思想，机制公司在全公司内开展了讲党性、亮身份、做政治坚定的表率；讲学习、亮技能、做岗位奉献的表率；讲道德、亮形象、做和谐建设的表率为内容的三讲三亮三做活动，教育广大职工要认清当前的严峻形势，树立一定能战胜困难的思想观念，以实际行动积极投身到降本增效迎挑战、克难制胜比奉献活动中去。公司党委每月都下发政治理论和形势任务教育材料，政工部门按时对学习的落实情况进行检查。

清明节前夕，组织公司100余名基干民兵到淮海战役纪念馆进行革命传统教育，通过缅怀老一辈的丰功伟绩，使广大民兵受到了一次教育。

三、提升民兵组织建设水平，圆满完成民兵整组、征兵工作和防汛工作一是根据公司人员结构情况，进行民兵合理整组。全公司编为一个民兵营，下设一个基干民兵连、六个普通民兵连。共编普通民兵296人（其中男200名，女96名），基干民兵91人（除民兵干部外，全部为28周岁以下青年，男80名，女11名）。成立一个民兵应急分队，36人。

二是在集团公司武装部领导的大力支持下，XX年完成3名征兵任务。据目前从部队反馈的信息来看，不仅3名同志无身体和政治责任退兵，而且在部队上干得都不错，其中XX年入伍的张文东现在担任中队文书兼军械员。

三是根据人员、机构的调整情况，修改完善防汛抢险实施方案，成立防汛抢险领导小组，编制防汛梯队，部署防汛任务，做到人员、任务、责任三落实，在汛期来临前，组织人员对防汛物资进行检查清点，公司重新投资购进了铁锹、镐头、编织袋等防汛物资，确保有备无患。

四、完善基层武装部和民兵连、“部、室、家”达标建设

根据集团公司武装部正规化建设验收标准，公司在经营十分困难、资金相当紧张的情况下，专门拨专款8000余元为武装部和民兵连粉刷房屋，制作图版，配备办公物品，完善武装部和民兵连、“部、室、家”达标建设。

五、充分发挥民兵预备役人员“四个作用”

一是发挥在生产经营建设中的骨干作用。积极组织民兵参加“企业有困难，我们怎么办”大讨论活动，深入开展“民兵号”、“民兵岗”创建活动。二是发挥在精神文明建设中的示范作用。带头参加群众性精神文明创建活动，在3月5日组织的学雷锋便民服务中，参加服务的全部是党团员和民兵。三是发挥在急难险重任务中的突击作用。做到抗洪防汛、灭火抢险、抗震救灾等器材设备配备齐全，应急分队反应快速，发挥作用好。在今年的宽厚板等项目生产中，广大民兵连续加班加点，突击生产任务。

四是发挥在维护社会稳定中的卫士作用。积极参加“平安莱钢”创建活动，配合公安机关加强社会治安综合治理，处置各类突发事件，保一方平安。在去年奥运会和今年春节期间，武装部从全公司抽调12民基干民兵参加了厂区治安巡逻任务。保卫科的护卫队员全部都是民兵应急分队成员，全年共抓获各类偷盗分子60余人，截获合金、废钢、生铁等物资一宗，为公司挽回经济损失100000余元。

六、加大国防教育和拥军优属工作力度

近期机制公司开通了内部局域网，专设民兵武装栏目，对集团公司武装部的各类文件和指示精神以及民兵中的优秀分子及先进事迹及时通过局域网进行广泛宣传。

八一”建军节和春节期间，公司都组织走访慰问活动，由公司领导带队，武装部、工会、政工科、团委等部门负责人参加，对全公司的一户烈属、八户军属和二名在职参军职工家属进行走访慰问，全年共送慰问金和慰问品合计4900余元。烈军属们一致表示，坚决支持在部队服役的亲人要安心部队，保家卫国。

七、不断提高自身能力素质建设

一是加强专武干部队伍自身建设。针对目前兼职较多、精力分散、军事职责淡化、军政素质弱化的问题，加强专武干部自身学习，提高素质。积极选派优秀人员积极参加集团公司武装部组织的人防信息员和军事小教员培训。二是着眼任务需要，把应急分队当作拳头力量来建。突出抓好民兵应急分队和人防专业分队建设。开展“夏练三伏、冬练三九”大练兵活动，6月1日～15日由专武干部组织民兵应急分队进行15天的军事训练，内容包括队列动作和执勤程序等。着力增强训练的针对性和有效性，提高成建制遂行任务的能力。

八、按时完成集团公司武装部交办的各项任务

根据年度工作计划，按照网络节点要求，做好每一项工作，每月按时汇报工作。去年11月份组织50余人参加集团公司武装部组织的“关爱人防、珍爱生命”人防理论考试，并取得良好成绩。积极参加集团公司武装部组织的国防理论征文和基础档案展评活动。

一年来，我公司的民兵预备役工作紧紧围绕生产经营这个中心，做了大量的工作，取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。一是民兵活动开展的不够广泛，民兵的整体素质还有待提高。二是民兵连队工作开展的不平衡，基础设施不够规范。三是民兵之家、民兵部等阵地建设有待完善，这些问题都有待于在今后的工作中加以改进和克服。

基层武装部规范化建设总结报告篇5

中共xx镇委副书记xxx

我镇地处xx市南部。现有基层武装部1个，基层民兵营35个，编有基层武装部长1名，副部长3名，干事7名，基层民兵营长35名。编有基干民兵连22个，应急分队独立连5个，基干民兵总数2279名，普通民兵13611名。近几年来，我们认真贯彻国务院，中央军委关于加强国防后备力量建设的一系列方针、政策，坚持把党管武装工作摆在重要位置，认真落实中发办（1999）24号文件精神，紧密结合实际，狠抓贯彻落实，基层武装部建设得到进一步加强，有力地促进了我镇武装工作的健康发展。xx镇15年来连续被xx市人民政府评为征兵工作全优单位、多年评为先进武装部，去年被上级军事机关评为标兵武装部。目前，我镇基层武装部机构健全，场所规范，专武干部、民兵队伍整齐，素质优良，较好地履行了各项职能，确保了民兵、预备役工作在基层落实。我们的主要做法和体会是：

一、充分认识新时期民兵工作的战略地位，不断增强党管武装工作的责任感和使命感。正确认识民兵的战略地位和作用，是加强党对民兵预备役工作领导必须首先解决的一个重要问题。应当说，对民兵预备役建设，我镇党委、政府一直是比较重视的，抓得比较得力，保证了民兵预备役工作持续、健康的发展。近几年来，我们着重抓了三点：一是反复用国务院、中央军委和三代领导人关于后备力量建设的一系列方针、原则和指示教育干部，统一思想。二是坚持不懈地搞好国防教育。国防教育是党的政治思想工作的一个重要课题，是提高各级领导干部国防观念的一种有效手段，我们采取举办国防教育讲座，把国防教育不断引向深入，进一步增强了各级领导和广大干部的国防观念。三是积极开展“军事日”活动。开展“军事日”活动是深化党管武装工作认识的有效途径，同时，也是变外行为内行的重要方法。我镇每年都要举行9—10次“军事日”活动，组织党委班子成员到市国防训练基地，亲自体验军事生活，大家感触很深。几年来，镇党委班子成员过“军事日”已形成制度。实践证明，尽管每年只有2天军事生活，但也有助于领导熟悉了解军事工作，有助于增强党管武装工作的观念。我们还注意到武装部召开的各种军事和业务工作会议，镇主要领导或分管领导都尽可能出席，这样，不但对武装工作的支持，也便于我们熟悉情况和加强民兵预备役工作的领导。通过这些工作，我们从以下几方面不断加深了对党管武装工作的重要性和民兵战略地位的认识：

（一）是认清了加强党管武装工作，是党的建设的一贯思想，是我镇党委、政府义不容辞和重大责任。民兵是我国三大武装力量的重要组成部份，是巩固人民民主专政的工具之一，是中国共产党武装群众的重要组织形式。民兵的这种鲜明的无产阶级属性，决定了必须置于党的绝对领导之下。民兵制度是我国的优良的军事制度，是坚持人民战争思想的具体体现。正因为如此，我们党历来都重视民兵建设，始终把它作为党的事业的一部份，作为全党全军的一项战略任务。新的历史时期，尤其是现役部队裁军之后，党中央及时作出了精干常备军和强大后备力量相结合，提出了提高质量，减少数量，建立一支精干、可靠、管用的民兵队伍的决策，这充分说明了民兵在建设现代化国防中的战略地位。作为地方各级党委，直接对上级军事机关负责，在领导后备力量建设方面，负有义不容辞的重大责任。这个责任，就是在保证完成国务院、中央军委赋予的各项民兵工作任务，保证民兵有效地履行保卫祖国、巩固人民民主专政的职能作用，保证民兵在任何情况下都能坚决听从党中央、中央军委的指挥。我镇是xx市革命老区，历来有着党管武装的优良传统，这个传统不能丢掉，而且要象老一辈领导那样爱武装、懂武装、管武装，使这一传统不断发扬光大。

（二）是认清了国防建设与经济建设的关系，进一步明确了民兵的职能。国防建设与经济建设是相辅相成辩证统一的，巩固的国防是经济建设的安全保障，经济建设是国防建设的重要物质基础。以经济建设为中心，并不是不要国防，没有一个和平安定的环境，那将什么事情也办不成。作为地方党委、政府，应当在大力推进经济建设的同时，时刻想到国家安

危，想到国防建设，这与党和人民的根本利益是完全一致的，尤其是我镇地处珠江出口，海边防战略位置十分重要。近年来，我镇民兵担负起节假日海边防巡逻守护和执行急难险重任务中民兵确实发挥了重要作用，是一支重要拳头力量。在经济建设中，充分发挥民兵组织健全，纪律严明的优势，特别是在护林防火、抢险救灾中，民兵都发挥了骨干带头作用，作出了重大贡献。可以说，把民兵这支队伍建设好，组织好，使用好，不仅对国防建设的利，而且对促进经济建设、保持社会的稳定，也可以起到很大作用。

（三）是认清了坚持党管武装工作，是当前和今后一个时期形势的迫切需要。当今世界风云变幻，形势错综复杂，西方敌对势力一天也没有放弃对我实施“分化”、“西化”、分裂渗透和破坏。在这种情况下，要使我镇社会稳定和经济发展，就必须加强民兵建设。因此，坚持党管武装，现在比任何时候都显得尤为重要。

二、统一思想认识，增强高标准抓好基层武装建设的自觉性。

基层武装部是我国国防体制中具有十分重要的地位和作用的一个领导层次，基层武装部建设抓好了，国防后备力量建设各项工作就能在基层得到很好的落实。随着国家政治和经济体制改革的不断深化，当前基层武装部建设遇到了一些实际问题，亟需加以规范和解决，中发办（1999）24号文件正是针对这些问题而产生的。它立意高，针对性强，具有可操作性，是加强基层武装部建设的一个非常好的依据性文件。因此，我们根据这一文件精神分析了我镇基层武装部建设情况，及时查找存在问题和不足。近年来，我们加大了基层武装部建设力度，并不断完善基层武装部软件和硬件建设，根据实际情况制定工作目标，具体明确了基层武装部机构设置、干部职级待遇、规范化建设以及基层武装部的职责等，从而有力地保证了我镇基层武装部建设的顺利开展。特别是今年以来，我们根据xx军分区[xxx]政组字第xx号文件通知要求，加快了基层武装部建设的步伐。在分区首长、机关的大力支持和及时的指导，在我镇调研、部署基层武装部建设的每一过程，机关都派人前来指导，并帮助总结经验教训。使我镇基层武装部正规化建设上一个新台阶，取得了明显效果。

三、狠抓组织落实，确保基层武装部工作正常运转。

实践使我们体会到，基层武装部是国防后备力量体制中的重要组成部份，基层专武干部是开展民兵预备役工作的具体组织者和实施者，健全建强基层武装机构，既是深化民兵工作调整改革的重要内容之一，又是做好新时期民兵预备役工作的前提条件。为此，我们在加强基层武装部建设过程中，重点做到五“到位”：

（一）是机构按规定单设到位。我镇基层武装部做到机构单设，独立挂牌办公。镇武装部的牌子与党委、政府、人大的牌子一起拴挂在大门口。（二）是人员按编制配备到位。我们依据文件精神，对镇基层武装部人员编制作出了明确规定，武装部长1人，副部长3人，干事7人。

（三）是待遇按职级享受到位。在完善机构、配好干部的基础上，我们协调落实和提高了专武干部的职级待遇。武装部长进党委班子，享受副镇长待遇、副部长享受八大办正职待遇、干事享受科员待遇。较好地调动了专武干部的工作积极性。

（四）是调配按程序承办到位。镇党委严格按照中发办（1999）24号文件规定的标准，坚持从军队转业（退伍）军人、优秀民兵干部以及其它适合做此项工作的干部中选配基层武装干部。做到干部配齐，素质优良。

（五）是实际困难帮助解决到位。基层武装部在实际工作中，碰到这样或那样的问题，我们能够急基层武装部所急，较好地优化了基层武装干部的学习、工作和生活环境。

四、规范工作秩序，切实发挥基层武装部的工作职能。

在实践中我们感到，基层武装部必须有规范的办公场所，有行之有效的工作制度，有系统完整的工作思路，既是保持军事机关特色的需要，也是提高基层武装部工作效率，充分发挥人民武装部作用的需要，对此，我们突出抓了三项工作。

（一）是整治办公场所。近几年来，对武装部办公室进行了2次装修，先后投入资金110万元，用于基层武装部建设，设置专用会议室、器材室、电脑资料室、值班室；购置办公家具和自动化设备等。办公环境和办公设备优于机关其它部门，为基层武装部正规化建设提供了硬件保证。

（二）是规范工作秩序。为了规范基层武装部的工作秩序，提高工作效率，我们相继指导督促基层武装部建立了“九项制度”。（1）战备执勤制度。（2）会议制度。（3）政治学习制度。（4）请示报告制度。（5）军事训练制度。（6）物资管理制度。（7）干部考评制度。（8）检查评比制度。（9）保密制度。这九项制度不仅是基层武装部要学习、贯彻的重要内容，同时也将作为基层武装部达标考核的标准，定期检查，确保其落实。

（三）是履行三项职能。在抓好基层武装部建设的同时，我们根据xx市国防动员委员会的要求，用文件的形式，明确要求基层武装部必须担负起兵役工作、民兵工作、和动员工作三项职能，在实际工作中发挥其应有的作用。这些年，我们在基层武装部正规化建设工作方面虽做了一些工作，取得了一点成绩，但与上级军事机关的要求还有差距，与兄弟单位比差距还大，我们一定要不断认真贯彻落实中发办（1999）24号文件精神，虚心学习兄弟单位好的经验，不断探索新时期基层武装工作的新路子，为强大的国防后备力量，做出应有的贡献。

基层武装部规范化建设总结报告的完成标志着基层武装部规范化建设工作进入了新的阶段。报告中提出的问题和建议，是基层武装部今后规范化建设的重要方向和任务。

基层武装部规范化建设总结报告篇6

xxx武装部年度工作总结一年以来，在乡党委、政府和上级军事机关领导下，乡人武部根据丘北县人武部工作安排计划，结合本镇实际情况，坚持以新时期军事战略方针为指导，与时俱进，开拓创新，高质量地完成了各项民兵预备役工作，着重做了以下几个方面工作：

一、严格党管武装各项制度，认真做好各项工作的贯彻落实。党管武装是我党我军一贯坚持的优良传统，更是一项维护国家长治久安的重要原则。为切实做好各项工作，人武部注重做请示汇报工作，凡人武系统有重要工作，都会及时向党委、政府及时报告。对于那些需要党委、政府投入大量经费或拍板的重大工作，提请党委会专门开会加以讨论，不断增强武装工作在乡镇工作中的地位和作用，确保武装工作的制度落实。

二、规范队伍建设

国防后备力量是国防力量体系的重要组成部分，其作用突出体现于战争的预备性。为此，后备力量的政治和军事素质就显得尤为重要。乡人武部非常重视自身建设，积极参加上级军事机关的各类专武干部集训。14年1月23日我乡召开森林防火会并对30名民兵扑火队员及两场进行扑火培训通过理论学习、防火知识学习训练及防火演练，进一步提高了我乡森林防火成员的素质和应急能力。4月根据县武装部安排乡武装部挑选1名专武干部到省军区参加全省专武干部培训大大提高了我部专武干部能力素质。7月接到基层武装部规范化建设达标的通知，乡武装部及时向乡党委政府汇报。乡党委政府高度重视并划拨建设经费，在县人武部的指导帮助下通过了军区的达标考核，圆满完成了达标任务。

三、认真做好民兵整组工作

在年初民兵组织整顿工作中，我们认真领会整组工作精神，严格执行整组工作要求，及时将已不符合条件的队员转出队伍，把文

化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍，保证了基干民兵队伍的稳定性。通过整组，我乡现有民兵总数2480人，其中基干民兵68人。民兵建制为1个营6个连和1个应急分队，退伍军人预备役10人。

四、强化乡民兵应急分队，充分发挥民兵作用。

乡人武部注重加强对民兵应急分队进行政治教育，业务学习和培训；提高了他们的素质和应付处置突发事件的能力。我乡现已查明地质灾害隐患点33处，大中型地质灾害隐患点20处，受威胁人口4792人，地质灾害危害大，且防治任务非常重。为切实做好地质灾害应急救援工作，提高我乡应对突发性事件的能力，我部每年都组织民兵参与应急演练任务。14年经乡党委、政府研究，报请县委、政府同意，2014年7月27日乡武装部组织民兵应急分队50人在xxx花园村举行了新店乡地质灾害应急避险演练，通过演练大大提高了我乡的应急救援能力。今年6月16日17时起，xxx出现大范围降雨，18时35分接垮山村小组报告因降雨出现险情，乡党委、政府立即组织由乡长为组长的应急小组赶赴现场核实勘查。19时30分，经应急小组通报灾情后，乡党委、政府立即启动防汛救灾应急预案，组织民兵应急分队赶赴现场开展防汛救灾，并组织群众开展自救和撤离，民兵应急分队共护送老弱妇孺儿童100余人到冲头安置点，同时向上级党委、政府和有关部门报告灾情。本次行动体现了民兵在和平时期维护社会稳定发展起到的重要性，得到了县级领导的高度肯定。

五、依法征兵，高质量完成征兵任务。

在社会主义市场经济的环境下，针对新政策、新情况、新问题，在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作。乡人武部严格执行规定，严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”，细致全面地进行政审和走访，真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对

应征青年家长的宣传教育工作，确保了廉洁征兵工作落实。今年，乡人武部共为部队输送了3名高素质兵员，圆满完成了上级交予的征兵任务。

基层武装部规范化建设总结报告篇7

一年以来，街道武装部在上级军事机关、街道党工委的正确领导下，根据街道2013年工作安排计划，坚持新时期军事战略方针为指导，严格执行上级军事、政治工作指示，较好地完成了民兵组织建设、军事训练、兵员征集、防汛抗台等工作任务。具体做了以下几方面工作：

一、今年工作总结：一是对20xx年冬季入伍新兵进行追踪四访教育。为好使入伍新兵能安心部队服役，支持部队建设，在区武装部的组织下，街道武装部对20xx年入伍新兵进行了追踪回访，对新兵到达部队后的学习、生活、训练等情况进行深入的了解，并与他们进行了谈心，鼓励他们不要担心家里，安心在部队服役，刻苦训练，努力学习，对个别思想波动比较大的同志，多次有针对性地面对面进行思想教育，稳定他们的情绪，打消他们退出部队服役的念头，使其安心服役。二是抓常态化军事斗争政治教育。针对新时期民兵预备役工作遇到的新情况、新特点，根据区武装部政治工作指示，认真学习邓小平理论、十八大精神及群众路线主题教育活动。结合民兵整组，利用参加维护社会治安、抢险救灾、征兵工作等机会，进行了国内国际形势的学习，进一步增强了忧患意识和使命意识，增强了履行民兵预备役任务的政治感和光荣感，用正确的政治方向和政治立场，保证了民兵预备役人员思想的纯洁和高度一致。

三是抓基层规范化建设。按照XX市下发的《基层武装部规范化建设标准》，主要抓了以下几件工作：一是认真抓好街道武装部二库一室建设，暨街道武装部办公室、战备器材储藏室和民兵活动室。二是加强制度建设和责任的落实，加强对街道武装部各种资料的收集、整理、完善，严格执行保密制度。三是对6个村级民兵连部规范化建设进行了重点的布置与落实，在硬件和软件建设上都有较大的提高，体现了党对武装工作的重视和领导。四是参加区武装部组织的“动员一号”系统操作培训，输入有关民兵组织、兵员登记工作，实行信息化管理。。

四是抓好民兵整组工作。按照民兵工作与战时动员相结合的原则，本着“调整、巩固、规范、稳定”的要求，从提高质量，突出重点，编训一致着手，街道先后组建基干民兵应急维稳分队、高机分队，组织参加全区基干民兵分队集中点验大会，组织开展潘火街道应急维稳分队集中整组、点验活动。一是抓好组织落实，加强组织力量。二是对照要求摸清情况，摸清核准退伍军人底数，核准地方与军事专业对口技术人员预备役工作，摸清战时技术人员质量和分布情况。三是拓宽编组范围，优化兵员结构。四是完善资料，达到统一规范。通过整组工作，民兵应急维稳分队执行任务能力得到了进一步的提高，在抗击“菲特”台风时做出了突出贡献。

五是抓好军事训练，提高军事素质。根据民兵训练“二改要求”，着力在应用训练与建制训练上求成效。一是积极参加区武装部组织的各乡镇街道武装部长业务培训，周密组织各行政村、社区民兵连长业务培训，组织各村、社区民兵连长赴宁波军分区教导大队进行实地打靶训练，考核训练成绩达到优秀，实弹射击更是打出了新潘火的风采。二是参加积极参加区武装部组织的跨区联训，参训的两名高机分队骨干民兵，通过为期7天的专业训练，基本掌握了训练要求与操作方法，考核总成绩达到良好以上。通过强化军事训练，进一步提高了民兵队伍军事素质，民兵应急维稳分队按照上级要求先后完成街道国庆、中秋战备值班梅花抗台等工作任务。

六是抓好兵役登记，高标准完成征兵任务。兵役登记工作是征兵工作的基础，对于做好平时征集和战时动员准备工作有重要的意义。一是召开民兵连长会议，传达上级有关精神，明确任务，保证兵役登记工作顺利开展。二是坚持标准。深入了解适龄青年人数，弄清适龄青年的去向、工作、现实表现，再逐个筛选核实。征兵工作中，在街道党工委、武装部的高度重视下，党工委何裕定部长亲自布置工作，提出要求，征兵期间，街道主要领导经常关心了解征兵有关情况。街道武装部针对今年可征集人员明显减少的状况，思想上绷紧征兵这根弘，严密组织，严格把关，并统一书写征兵宣传标语下发到各村社张贴，宣传海报、横幅等广泛进行宣传，营造依法服兵役是每个公民应尽义务的气氛。激发广大群众及适龄青年依法服兵役的使命感。对体检合格所有人员上门摸清家长及青年的思想状况、社会关系、家庭状况、现实表现、工作状况，有针对性地进行思想教育，宣传当兵光荣，当兵好处，激发家长及青年支持征兵工作。同时严格按照规范征兵工作要求，把好每一关口，力争保质保量完成征兵任务。通过有效的宣传动员，通过严格体检，街道武装部及区武装部严格把关，10人光荣入伍，高标准的完成了年度征兵工作任务。

二、明年工作思路：一是大力加强民兵思想政治工作，着力在突出实践特色教育上下功夫。深入开展职能任务、形势战略、国防观念等方面教育，牢固树立“后备必用、首批动用、用武必胜”的思想，保证民兵各项任务的落实。二是抓好军事训练，着力在军事斗争准备上下功夫。积极组织民兵参训，重点是抓好反恐维稳、防台抗洪、森林火灾扑救、突发事件处置，提高民兵遂行非军事行动能力。三是抓好民兵组织建设，着力在民兵营连部规范化建设上下功夫。加强国防动员基础建设，抓好信息网络作用发挥，规范民兵组织，按XX市下发的《基层武装部规范化建设标准》，高质量高起点抓好基层民兵营连部建设，使党管武装工作在基层武装建设中得到真正体现。四是认真贯彻落实兵役法规，着力在征兵工作创新上下功夫。把兵役法规宣传到位，提高全民国防意识，认真抓好兵役登记，积极探索征兵工作新路子，确保征兵工作任务圆满完成。五是积极支持国防建设，着力在“双拥”工作具体落实上下功夫。积极为驻地部队做好服务性、协调性工作，充分体现管委会党工委为“双拥”工作作出的努力，努力成为“双拥”模范。

基层武装部规范化建设总结报告篇8

尊敬的各位领导：

XX年，是xx公司xx工程全面实施的一年，也是xx公司发展形势遭遇严峻困难的一年。一方面xx工程全面铺开，周边治安的各种复杂矛盾业以呈现；另一方面，受亚洲国际金融危机的持续影响，xx公司出现xx面积的歇工，员工盈余明显下降，队伍稳定面临巨大考验。因而，武装保卫工作复杂性所处的形势和遭遇的困难比以往历年来都严峻和复杂，面对着巨大的挑战。

一年来，在xx公司和上级部门的辅导关心指导下，在社员各单位的大力支持和员工的共同努力下，我们以“xxxx”为主线、以系统内防范为重点，全力保障xx工程建设，大力开展“平安创建”活动，不断夯实维稳基础，全面完善治安工作防控体系，出色地完成了各项工作重大任务。尤其是在xx工程施工、设备xx、xx竞聘、国庆安保等关键时期，xx公司井然有序的治安秩序和稳定局面更为难得。一年来xx股份公司未发生盗窃刑事案件，治安案件仅发生xx起，依法行政拘留xx人；武装工作已投送合格新兵xx名；xx月份，xx公司获得xx市“平安企业”和“治安综合治理先进单位”两项荣誉称号，这些学业成绩的取得令人欣喜。为总结经验，进一步促进工作开展，现从六个方面作简要总结汇报：

一、以“xx工程”为中心，强化整治与协调，全力保障xx工程建设

xx工程是xx市政府“xxxx”重点工程之一，更是xx公司今明两年各项工作的必然选择重中之重。而周边生活状况甚为恶劣，尤其是xx阻挠施工现象，存在的治安隐患较为突出。为此，我们在年初就明确把“xx工程治安保障”作为今年治安保卫的工作重点，提前启动了xx保障方案，重点从五个方方面面多方面开展整治和协调。

一是开展xx工程治安隐患的排查。我们从1月到5月用了5个月的时间深入调查警务摸排治安隐患，对xxxx所属工程队及xx个村民组和xx余名多名工程承包人的情况进行排查，着重并依托公安机关对其中重点的xx余名工程承包人开展一定的管控，为xx警政工程的全面启动做好治安准备工作。

二是加强与政府机关的沟通协调。针对施工中出现的多起阻扰施工的苗头及违法行为，我们先后向市、县、区政法委及公安机关作有了xx次专题工作汇报，建立治安情况周通报制度，加强与各部门的沟通。市公安局驻xxxx重点工程治安管理办公室在xx公司驻点整治，多次召集协调会，开展协调和整治，有效地维护了xx工程的良好治安环境。

三是组建由xxxx人组成的xx工程治安应急保障分队，专门制定《xx公司应对突发事件处置预案》，随时做好打硬战的准备工作。在今年xx月xxxx三十余人索要xx赔偿、xx搬迁户xx余人办公区聚集办公大楼干扰工作、xx月份xxxx十余人聚集大楼索要工程、xx月份xxxx工程队有组织地阻扰xx施工等多起突发事件中会，应急分队全员投入，开展当场管控和处置，有效防止了事态的扩大。

四是强化整治和整顿协调的力度。针对公安机关整治期间仍发生的阻扰施工行为，我们在加强协调的基础上，及时适当调整整治措施，顶住多方面的压力，以打促调，通过xx月份对xx管道施工阻扰案件的为首和对查处人员某某的行政拘留处罚，从其效果来看，有效地阻止了阻扰事件频发的事态，对xx工程建设的长期发展具有重要意义。

五是加强工程的治安管理，配合落实门卫出入管理。多次协同组织人员开展xx、xx拆除工程的监场管理，防范物资流失；协调落到实处有关部门加强工程工程项目的监装管控；与工程互相配合各部门协同落实门卫管理，根据施工特点，为工程车辆、物资出入观览门卫提供贷款便利通道；签订《xx技术人员治安管理协议》，采取登记的办法，对xx相关人员开展治安掌控。

通过已近一年的整治，现阶段xx工程建设的较快治安秩序整体平稳，我们仍将持续保持高度关注。

二、强化措施落实，确保大局的天长稳定

今年以来，我国的大事及xx公司的大事都比较多，有“两会”、国庆60周年庆典、xx大四中全会、xx人员xx竞聘、xx管理的推行、员工的xx待岗及收入降低较为明显等等，xx公司维稳英国公司工作存在巨大压力。为此，我们实行目标控制管理，着力强化各项措施的落实，全力维护xx公司大局的稳定。

一是强化组织领导，明确职责。我们定期召开综治成员普法工作会议，催生以基层单位为基础、部门负责人为第一责任者的管理体系，既强化了组织机构领导，也明确提出各部门的目标责任。

二是加强不稳定因素的排查。在“两会”、国庆60周年庆典、xx大四中全会期间，我们强化了对xx人员、原“xxxx”xx重中之重人员等的排查，并重点对原“xxxx”xx的xx名人员进行跟踪帮教和统计分析管控，实行“xx责任制”，巩固xx成果。一年来，在xx公司目前的数个重要时间段里，我们以研究重点员工记事为重点，梳理出xx个方面的维稳内部信息，为xx公司维稳措施的制定提供了详实的现实依据。

三是制定应急处置上级指示，落实安保措施。今年我们在《xx公司目前维稳工作应急预案》、《突发事件应急处置预案》的基础上，针对国庆60二十周年庆典专门制定了《xx公司元旦安保具体措施和应急预案》，细化了各项新年安保措施，强化了各部门的落实。

四是推动各单位开展扶忧帮困工作。针对今年的稳定形势，我们提出了xx个方面的维稳工作建议，强调帮扶员工增加收入、帮助员工解决目前实际困难。各部门、单位以沟通理解、掌控动态、帮扶增收、解决困难为内容开展了多项帮扶员工以下内容的工作，促进了员工队伍的可持续性。

通过一系列维稳措施的落实和扎实细致的工作，顺利实现xx公司重大活动期间的稳定，确保了xx公司目前全年的平安稳定。

三、强化打击与防范，全力防止物资流失

物资面临散失是企业面临的突出问题。打击盗窃行为，维护物资安全，是我们一项长期而艰巨的任务。打击是治标，防范是治本。因此，我们突出重点，打防结合，标本兼治，严厉打击盗窃行为，强化内部防范，杜绝物资流失。

其一严厉打击盗窃行为，加强物资安全管理保障。针对盗窃现象频发的现状，我们先后开展xx次“反盗窃”专项整治活动，采取巡逻、检查、秘密守候等方式加大打击力度，严惩偷车违法人员。在日常工作中，还多次组织xx队、xx组和xx三大队在上下班、夜间及节假日期间不定期地开展专项整治。通过活动的开展，共破获治安盗窃案件xx起，行政拘留xx人，挽回经济损失近xx元；一年来未有盗窃刑事案件发生。通过专项整治社区活动的持续开展，有力地打击了盗窃行为，震慑了违法分子，确保了xx物资安全。

二是加强门卫运行管理专业化运行，防范物资流失。自门卫管理引入xx服务机制取得良好成效后才，今年仍继续得以加强。在xx个门的管理中，xx管理已占xx个，已基本实行了全面的规范化运行。严格落实车辆、物资出入制度，规范出入手续；严格落实出入检查制度，不放过每支每一出门物资和驾驶员；严格规范巡逻制度建设，对xx实行不间断巡查，对重点部位不定期地群众组织开展秘密守候。为进一步适度强化门卫管理工作，今年我们还修定了《xx公司门卫管理办法》（xx月xx日已正式实施），实现了人、车、物指供门卫的统一规章。这些措施、制度的严格落实，有效地该案预防了盗窃案件的发生，有力地防范了物资流失。

三是加大技术防范投入经费，全面提升物防能力。xx公司原有包含xx个摄像头、xx条通道的自动摄像系统，但因xx范围广、xx

要害部位多，技防能力目前仍然较为薄弱。在xx公司领导的大力支持下，先行对xx、xxxx等这xx个要害部位增设了含xx个摄像头的监控系统。同时，一套xx万元包含xx个摄像头的监控系统将在xx工程施工中一并安装。建成后，xx公司的监控系统内将24小时实行全方位全程监控。在巡查监督中，还设置了一套含xx处与巡更点的电子巡更系统，强化了半导体技术监管措施。这些优良技防设施的运行，不仅全面提升xx公司的技防能力，还为xx公司平安创建提供技防保障。

四是加强内部防范风险，整治治安隐患，确保xx安全。在打击爆窃行为的同时，我们以加强内部防范防范制度建设为着力点，以防范检查行政管理为手段，着力执法检查治安隐患，注重机制的长效运行。今年里，我们在日常“xx防”检查的基础上，又不定期地开展了xx余次消防、治安检查，共整治治安隐患xx处、消防隐患xx处；在xx余次的xx、xx搬迁中开展协调、指导和督促，防止物资流失；对xx个基层廖蔚组织进行了调整，加强了基层单位的内部防范。在制度建设方面，我们加强了制度五个制度的落到实处。1、实行考核机制。将各单位的内部工作作为重点内容纳入年度综治考核中，对照标准逐月考核指标；防范不力的，实行经济处罚。2、实行防盗责任制。将xx公司划分成若干责任区，由潘先生分片包干，全面负责力争责任区内的防盗工作；实行绩效挂钩，促进风险防范工作的开展。3、加强贵重物品的运营管理。对贵重物品、有色金属等材料实行高度集中存放，落实专人保管和登记监督机制，责任到人。4、实行“举报奖励”制度。对举报查实的举报人给予一定的物质奖励，并做好保密工作，推进治安特勤小队建设。5、实行信息通报制。每月召开一次治保主任简报，布置治保工作；与基层单位经常化地开展信息沟通，收集信息；每月编发xx期《xx治安简报》系统化地开展信息通报。

通过“打防结合”的常抓不懈，xx公司盗窃刑事案件大为减少，物资流失现象有了根本遏制。一年里，我们捣毁治安案件xx起，行政拘留xx人；查处治安事件xx起，教育和处理无证人员xx人；协调管控工程突出矛盾xx余起。xx公司重大案件全年未发生一起刑事案

件及重大火灾及安全事故，各类案件远高于发案率远远低于市综治委的控制指标，实现了xx公司的平安稳定。

四、强化目标管理，夯实综治基础工作

XX年xx公司大事多，尤其是xx工程施工、员工xx息工和xx人员竞聘xx等，涉及面广，容易滋生群体性矛盾。妥善处置突发事件，防止矛盾激化，维护正常的教育工作生产和工作秩序，是今年综治科研工作的重要任务。为此，我们进一步强化综治领导，利用各种途径，加大普法宣传，加强员工思想教育力度，深入深入进行矛盾激化纠纷排查化解；制定应急预案，全力处置自然灾害；深入开展帮扶救困，提信心、鼓士气，导向员工共克时艰。

一是健全组织网络，落实综治责任制。今年以来，xx公司党委非常重要始终把治安强化措施作为重要议事内容，坚持一手抓发展，一手抓平安，以发展保平安，以平安促发展。强化综合治理目标管理，落实综治责任制。以综治各项措施的落实为重点，大力推进基层综治工作的开展。我们与xx个成员部门和xx个基层单位签订了《治安综合治理目标管理责任书》，将目标管理纳入xx公司经济责任制考核内容，明确责任，奖罚分明。今年xx月xx日，我们对XX年度工作成绩突出的xxxx、xxxx、xxxx等单位予以表彰一次性奖励。

二是深入开展推介普法宣传活动。三月份我们开展了“综治宣传月”活动，调动基层单位参与普法宣传，普及法制观念。综治办悬挂宣传标语牌xx条，各单位刊出了黑板报xx张，用广播电视播发普法稿xx件。全年里，我们还利用多种形式开展普法宣传，截至xx月份共播发广播、电视稿件xxxx篇、悬挂条幅xx幅、制作板报xxxx张、张贴普法资料xxxx份，开设消防培训班xx次。在“119”消防宣传日，我们制作消防讲座宣传ppt，通过网络普及宣传，获得良好效果。通过持续的宣传教育活动，加强了员工的法制意识，营造出浓厚的守法氛围。

三是加强重点人员的帮教工作，成功化解矛盾纠纷。为了防止原“xxxx”重点人员发生思想回潮，信访帮教小组实行“xx责任制”，开展xxxx，巩固xx成果。在“五一”、“国庆”及敏感日期间，我们对xx名重点人员实行24小时管控；强化对重点xx人员的管理，及时掌握xx人员思想状况，注重安抚慰问科研工作；专人深入开展纠纷调解，力争将纠纷消除在萌芽状态。今年共调解各类纠纷xx多起，调解成功率100%；各重点员的思想较为稳定，确保全年xxxx“零指标”的顺利实现。

四是积极开展企地共建和护路联防活动。“xx联防组织”自200xx年成立以来，我们注重密切企地间的联络和协作，促进共建工作良性发展。在数次xx阻扰xx施工事件中，我们积极与xx联控组织协调沟通，有力保障了工程建设。为保证铁路专用线的行车铁路线安全，我们与xx政府协调，组建了由xxxx余名村民组成乡亲们的护路警政队伍，联合开展了“创建安全开化铁道线”活动；11月份的大雪严重影响了铁路xx车安全，我们在当地非政府组织及公安机关的支持下，及时清除积雪和压倒的沿线树木，保证了铁路专用线的安全畅通。

五、加强组织领导，推进武装工作的正规化建设。

党管武装是武装工作的优良传统。今年里，我们以基层武装部正规化建设为平台，以民兵xx、应急保障、征兵工作为重点，强化组织领导，健全工作制度，推进武装工作的正规化建设。

一是抓好民兵xx工作。我们按照xxxx号文件要求，结合生产实际，发挥“平战结合、战时应急、平时生产”的特点，重新调整了民兵xxxx，设立含xx个民兵连、xx个专业分队由xxxx人组成的整建制xxxx，出色地完成了共和军xx任务。

二是加强武装应急保障。在xx月份的主汛期，及时成立了由xx公司领导任总指挥、武装部部长任执行督战的抗洪抢险工作领导小组，制定应急预案，落实抢险物资器材，并组建了由xx名民兵组成的应急分队挹注投入抗洪抢险任务，确保汛期的安全。在11月份遭遇的

大雪灾害中会，xx公司断电，我们组织xx人的正规军应急分队参与维修高压线路，及时保证了用电通畅。

三是加强组织领导，出色完成冬季征兵任务。我们成立了征兵建立工作领导小组，加强组织领导。经过初选、体检、政治审查，有xx名优秀青年撤消被批准光荣入伍。通过加强组织领导，不仅出色地完成为部队输送合格新兵的任务，而且为员工解决加以解决了子女的后顾之忧。

四是做好双拥教育工作。今年以来，我们持续开展了以双拥为呼张主要内容的军民共建活动。在现役军人中产中开展“xx奖”活动，对在部队立功受奖的现役军人及其家庭，颁发“xx奖”和“xxxx奖”xxxx元；“春节”和“八一”期间，xx国营企业合资企业党政领导亲自走访慰问xx军分区、xxxx区人武部和驻军xxxx部队，增进军政军民相互理解和军政支持。据统计，全年共为驻军志愿军办实事xx次，为优抚对象解决具体问题xx余次。

通过扎实工作，党管武装得到了巨大发挥，武装工作的正规化建设也跃上了一个新台阶。（欧阳云燕在此谨向极为新时代最可爱的人因敬礼！向默默奉献在武装工作的同志们致敬！）

六、强化内部管理，提升队伍素质

保持社会稳定，必须要有一支立场坚定，思想过硬，作风顽强，纪律严明的武装保卫队伍。一年来，我们通过强化责任意识、严格内部管理、关心员工生活，进一步加强了队伍建设，提升了各支部的整体素质。

一是开展“读《xxxx》一本书”活动。我们将学习与岗位联系起来，采取领读和自学相结合的手段方式有特色地开展自学，xx人员人人做笔记、写心得，其他员工至少写xx篇心得体会，在学习中提高岗位责任意识。

二是推进xx人员xx竞聘工作，稳定队伍思想。我们开展xx竞聘必要性的宣传，统一全体人员的思想认识；以班组为单位，加强沟通，掌握人员的思想动态；成立群众信任的考评组，确保公平、公正；加强与落聘人员的交流，帮助彻底解决实际困难。在整个竞聘过程中员工思想一直保持稳定。

三是全面推行考核制度，加强内部管理。我们将员工履行职责的情况每月进行一次考核，并与绩效工资挂钩，公开考核结果。通过公开、公平的奖惩考核机制，增强了员工的责任意识，涌现出一批好人好事。

四是以关心员工生活为切入点，调动员工的科研工作积极性。武装保卫处xx员工较多，我们就经常大力开展走访谈心，帮助消除思想负担；持续开展“xxxx”活动，直接提供一些物质帮助，解决暂时的实际困难，使员工真切感受到组织上的关心，极大地调动员工的科研工作积极性。

回顾一年来的工作，可以说是困难多、挑战大，任务艰巨而繁重。通过xx公司领导的大力支持和全处员工的不懈努力，武装保卫工作取得的成绩也令人欣喜。纵观全局，也还存在一些不容忽视的问题。主要表现在：盗窃现象还时有发生；物资出入管理工作还需进一步完善；门卫人员老弱的多，消防队伍xxxx，xxxx，xxxx等。这些问题必须引起我们高度重视，期待在新的一年里努力解决。

明年的工作思路

XX年xx公司目前的运营将步入第xx个春天，xx公司产品结构的调整将逐步到位，与之相应的改革措施也同步进行。为使武装保卫工作武装更快的适应新的形势，在新的一年里，我们将以“平安创建”为目标、以xx工程为中心，以维护稳定为重点，以打击盗窃、增强内部防范为手段，将着重抓好以下四项工作：

谢鲁瓦强化打击职能，保障公司财产安全。虽然今年开展了经常性的严打整治等活动，取得了良好成效，遏制了发案势头，但盗

窃案件仍未杜绝，稍有松懈，就会反弹。我们要继续贯彻“从重从快”的方针，加强组织建设，加强巡逻守候和防范力度，充分发挥执法监督，依托进一步提高公安机关加大打击力度，不断深化“反盗窃、创建‘零发案’单位活动”。

二是强化创建活动，完善防范体系。进一步落实综治责任制，深化xx公司“平安创建”活动；加强对基层单位内部防范乡镇党委的指导和综治目标绩效考核，不断提高内部防范专业知识；加强对监控设备的管理和利用；组织治安备勤，提供提供处置各类自然灾害的能力，保证xx工程、xx工作的顺利实施，确保大局稳定。

三是强化内控，建立长效机制。积极探索建立武装保卫工作长效机制，加强对重点xx单位和xx部位的检查，落实防盗措施。加强原材料和贵重物资的管理，严格执行物资出入制度建设，堵塞各种漏洞，全力减小物资流失。

四是双拥竭尽全力推进武装和双拥工作的开展。进一步抓好民兵xx建设和民兵xx工作，加强应急队伍行政管理，积极完成xx公司和上级部门赋予的武装工作任务。

回首往事，成绩就可以说明过去；展望XX年，我们充满信心。尽管武装保卫工作任务依然艰巨，可以说是困难蔗茅、挑战仍大，但我们深信，在xx公司领导的关心提供支持下，全处医务人员必将以更加昂扬的斗志、忘我的热情和无私的奉献精神，开拓进取，探索创新，为xx工程的顺利推进、为xx公司的健康发展和平安稳定保驾护航。