物资工作总结(收集8篇)

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物资工作总结篇1

第一部分、工作总结

物资部全面落实好集团公司、上级管理公司及我公司工作会议精神,以公司工作总的要求为指导思想,以完成“降低采购成本”为工作方向,以“精诚服务、严细不怠”的工作精神深入开展精细化管理工作,不断加强部门的执行力建设,高质量的完成了正常生产运行的物资保障工作。

一、精益求精,细化物资管理工作

1、制度管理

俗话说:“没有规矩,不成方圆”。我部积极配合公司关于进一步规范内部管理的要求,加强对《物资全过程管理制度》、《设备材料验收制度》、《仓库管理制度》、《燃料过磅程序》等规章制度的培训和学习,结合本部门实际情况,制定了相应的管理标准,并在工作中严格执行,从而使内部管理工作更加标准化、制度化、规范化。

物资部还广泛开展了对公司物资系统相关文件的培训和学习,让员工充分理解其主要精神和具体措施。在制度管人的模式下,加强了各级人员的责任心,部门的工作效率、劳动纪律、安全管理都有了很大的改进和提高。

2、仓库管理

(一)做好物资入库验收,抓好数量、质量关。

物资到库后,必须经过保管员的严格验收才能入库。入库时应做好三项验收工作:即验品种,验规格,验数量。并要求保管员树立高度的责任心,精心核对,认真检查。验收要及时准确并在规定的期限内完成,同时,对物资的配套做全面检查,为保管保养打好基础。

(二)严格原材料出库手续,完善发放制度。

物资出库、发放是确保生产及工程的需要,也是企业控制成本,获得利润的源泉。它的基本要求是:按质按量迅速及时、严格检查领货手续,防止不合理的领用,严格按规章制度办事。认真执行“先进先出、推旧储新”的原则,保存库存物资完好有效。发货时坚持“三检查”、“三核对”、“五不发”的原则。

(三)建帐立卡,做到帐、卡、物三相符。

建立健全仓库保管卡和料卡,及时正确地反映仓库物资收、发、存数量动态,这是加强仓储治理的基础。

(1)帐卡的运行:物资验收完毕,应根据验收单,将物资名称、规格型号、验收数量金额、存放地点、四号定位号码逐项计入物资明细帐上。验收的同时,填写标卡挂在货位上,正确使用帐卡,做到帐卡相符,是仓储治理的一项重要工作。

(2)合理利用仓库,最大限度地减少仓库面积、降低库存,达到降低物流成本的目的。提高计划准确率及供货及时性,加强过程监控。

(3)充分发挥物资利用率,修旧利废,做好防火、防潮、防盗、防蛀、防鼠等工作。

附表1物资出入库情况一缆表

3、地磅管理

遵守《地磅管理办法》,严把计量关,做到手勤、眼勤。执行“现场、书面、口头”交接班制度,并作好记录;制定司磅员守则:爱岗敬业、认真负责、尊规守纪、有理有节、坚持原则、实事求是、及时请示、准确报告、礼貌待客、优质服务。

二、严格把关,科学预测,采购工作准确高效

(一)严格采购计划管理

对于我公司需用的物资计划由各使用部门制订,由物资部统一采购。凡属无计划、资金不落实的物资需求一律不列入物资采购计划。

(二)严格采购质量管理

建立“谁采购,谁负责”的质量终身责任制,物资部采购员对采购物资及质量承担责任。在采购过程中完善产品购买合同制度,货物运达后经检验有质量问题,货物全部退回。

对采购物资建立验收台账。采购物资到货后,质检部、保管人员按买卖合同规定的质量标准和检验标准及说明书、合格证等技术数据,对物资进行外观检验和验收,之后由使用部门对物资进行全面验收。对数量短缺或有质量缺陷的物资,根据检验情况选择赔款、换货、退货、整改等方式进行索赔。同时,严格按照保管规定对到货物资进行管理。

(三)严格采购过程管理

我部门一向主张实施“阳光采购策略”————公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受领导及其他部门监督。

在采购工作中做到公开、公平、公正。我们结合企业实际,严格按公司《物资采购管理制度》实行公开招(议)标及比价采购。今年我们共进行了电业路(霞光路—天和园)路段、民生路段、盛世路段、栖霞名郡供热管道工程所需管材;供热管网保温工程;供热管网(二网)及室内安装工程;换热站设备等招(议)标工作。对小金额及其它不具备公开招标条件的物料,我们在采购过程中按公司相关要求坚持“货比三家”的原则,本着提高效率降低成本的原则,采用比价采购或定点采购的方式。

附表2招标统计表

附表3比价统计表

截至11月份底,累计签订设备材料及其他物资买卖合同共59项,合同金额1740万元,其中设备类合同14项641万元;材料类合同31项994万元(含合同补充协议);备件类合同5项,合同金额27万元;其它综合类9项78万元。

附表4合同统计表

三、严把“回收关”,完善管理制度,实现有效利用

截至11月份底,累计处理的废旧物资11次。我们细化废、旧物资管理,努力提高废物资回收率,积极推进旧物资再利用,做到废、旧物资管理工作与正常物资管理同轨同行同考核,实现从物资领出到废、旧物资回收的闭环管理。深入做好旧物资管理工作,坚持每季度检查一次废旧物资管理制度执行情况,废旧物资回收率要达到90%以上。区分闲置报废物资的性质,有效加以利用,杜绝因管理不严而发生的浪费现象。

第二部分、工作计划

物资部将以“降本增效”为工作重点,树立“为公司节约每一分钱”的观念,积极落实采供工作要点,继续坚持“同等质量比价格,同等价格比质量”的`原则,全面完成公司生产和工程所需物资的供应工作。

工作的重点是:

1、将结合综合计划,与工程部携手完成3炉扩建项目设备的招议标工作及工程期间其他物料的采购、接收工作;与生技部、检修部携手完成对大小修的备件、材料采购工作;完成各部门大宗消耗性材料采购以及设备维护、日常消缺的材料采购工作。

2、新仓库建成,需进行物料的搬迁,在严格按照《仓库管理制度》的同时,要根据各种物资不同类别及特性,结合仓库条件做到物资定置摆放,布局合理,零整分开,标志明显,料签齐全,帐物相符,严防物资损坏、丢失、变质、霉烂、失效、严禁在仓库堆放杂物,重点抓好“十防”工作,做到库存物资规范化管理,努力建成精品仓库。

3、严格遵守《地磅管理办法》,进行燃料的正常过磅工作。

4、,我们将继续完善管理制度,严格执行工作管理流程,管理横向到边纵向到底,任务到人责任到人,做到工作有章可循,操作规范,流程畅通,方便快捷。认真执行《采购管理办法》,做好部门成员的思想政治工作,增强职工的主人翁意识和敬业爱岗精神,增强责任感和工作积极性。同时要加大对公司各种管理制度的执行力度。使公司在物资方面的管理无论从项目上,还是从公司职能部门的管理上,都真正提升一个新的台阶。

5、深化内部管理,规范内部运作:部门将通过加强管理、重抓细节,规范内部管理。积极配合公司关于进一步规范内部管理的要求,加强对规章制度、安全生产的培训和学习,结合本部门实际情况,制定了相应的管理标准,并在工作中严格执行,从而使内部管理工作更加标准化、制度化、规范化。实行季度考核方式,做到工作狠抓落实,真抓实干。

第三部分、20xx年发展思路

1、供应工作由满足要求到优化服务。

物资部继续完善物资管理的建设,认真践行“精诚服务、严细不怠”的服务理念,认真做到“物资供应到位,优质服务更要到位”。使供应工作由满足要求做到优化服务:一是规范服务行为,践行服务承诺;二是加强供需沟通,搞好回访反馈;三是施行供应商诚信记录,严格采购商品的准入管理;四是及时了解新材料、新产品的相关信息,提高自身业务水平,高效采购,以满足各项目的需求。五是加强内部管理,推行“阳光采购”。

2、进一步弱化二级库,加强仓库的服务职能。

牢固树立“服务第一”的理念,认真贯彻“安全、优质、方便、低耗”的仓储方针。弱化二级库,将所需物资做好预判,控制采购数量,减少库存,最大限度的控制库里积压物资。

3、规范物资管理信息化建设。

目前工作计划采购、领料过程繁琐,耗时长,工作量大。下一步物资管理工作的目标是实现物资采购计划、领料过程信息化:物料管理信息可以连接多个部门,实现共享,各部门通过网络查询库存、提报计划,领导网上签批,反馈到物资部,采购员采购,保管员接货后反馈给材料员。领料模式也改为保管员按计划送料。大大优化物资管理过程,提高工作效率。

总之,物资部将总结经验,查找不足,按照公司要求认真部署,积极主动地开展好各项工作,把各方面工作纳入正规化、规范化的轨道,为安全稳定运行服好务,为公司的发展做出积极的贡献。

物资工作总结篇2

一、计划管理

我部根据大西公司物设部要求,按时编制了物资需求计划,尤其是编制了应急采购计划,编制了预制箱梁用料需求计划,以及高分子材料制品和预制梁用预埋件计划。通过上述物资计划的收集、整理、汇总、审核、申报、转批等工作,加之在实际供应过程中的调配、指导、平衡、催促,以及与供应商的具体沟通,极大地、有效地满足了生产需求。

二、积极处理地方和路政关系,确保物资顺利供应

我部下属四个项目部先后遭到地方村民干扰几十次,材料车辆被扣十几次,共罚款56800元,尽管我部竭力处理这种关系,但在一项目部仍时常出现村民干扰的现象,直接影响了材料的正常供应。

三、采购供应(见下表)

中交三航局大西铁路客运专线4标物资到货统计编制时间:20xx年6月22日

四、砂、碎石的采购

1、砂石料合同签订情况。项目部砂石合同单价汇总比较表

2、砂进料101598.51t3、碎石进料151422.13t

4、加强砂石料供应的`协调和监督力度。

①召开砂源地现场会,协调和解决砂量和砂质问题。

关于砂石料供应现场会纪要

时间:20xx年6月15日上午地点:文水开栅永兴洗砂厂参加人员:局指物设部高平、马运斗一项目部:汪继芳二项目部:舒振国三项目部:黎明、赵天奎四项目部:胡建光永兴砂洗砂厂:刘斌、薛永富、薛利利主持:高平记录:马运斗

高平:今天到永兴洗砂实地考察砂的生产情况,砂的质量情况和前期的供应情况。两个月前我们多次到该洗砂场来调查、了解、洽谈砂的质量控制和供应问题。刚才大家查看黄砂的质量还是比前段时间有了较大的好转,基本符合要求。该厂准备改进黄砂加工设备,调换过滤筛以满足细度模量的要求。下面请大家各自针对自身情况把最关心的事情发表意见:

汪继芳:我们一项目部黄砂合同签定有半个了,统计下来总量才

物资工作总结篇3

秋风飒爽的季节,枫叶飘零的十月,由建安公司组织的针对所有物资人员的一次轮训正式开始。10月7日我受公司委派带领60余名物资人员奔赴河北石家庄,在石家庄铁道大学里,他们将开始为期十五天的培训学习生活。对于我而言,这则是一次莫大的激励,同时也是一次巨大的挑战。激励来自于感谢公司领导对我的信任,将这样一份重要的工作交给我,从而激励我去更好的完成自己的工作;然而,更多的则是挑战,作为一名机关的物资管理者,我深知此次培训的意义的同时,也感到了巨大的压力。古有“兵马未动,粮草先行”的经典,而今面对日趋激烈的市场竞争,施工企业的物资管理扮演着举足轻重的作用,如何降低成本就是我们公司一场旷日持久的战争。要赢得未来必须有“工欲善其事,必先利其器”的信念,因此物资培训就是在为战争做准备。为此,只要能顺利完成此次培训任务,我将竭尽全力;只要能完成好自己的工作,我也将义无反顾。十几天以来,我感慨万千,现就个人带队工作情况和心得总结如下:

一、基本情况

1、老师和培训课基本情况。石家庄铁道大学与中国铁建渊源颇深,而负责物资培训的经管学院的老师们,对中国铁建的物资管理管理现状是如数家珍,这对我们非常有利,可以说培训具有较强的针对性,学员们更能领悟培训课的真谛。比如说,赵利琴教授讲的现场物资管理,画龙点睛,面面俱到,从施工现场材料管理、到物资人员的岗位配置、施工物资监察等方面理论联系实际的教会我们怎么才能一个优秀的物资管理人员;当然还有段英文教授的物资成本及成本管理更是从多种途径阐述了如何去降低物资成本,增加效益。方法很多,供大家选择。当然其他的老师也是物资管理研究领域的佼佼者,就像李占平老师讲的物资仓储管理有独到见解,刘金方教授讲的物资采购管理可堪一绝,刘敬严老师的物资消耗定额管理及物资计划管理对我们施工企业也非常有用。所以,我代表公司领导和培训的学员由衷感谢石家庄铁道大学经管学院的老师们,感谢他们那种“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的无私,感谢他们桃李满天下,不求寸功的胸怀。

2、学员基本情况。本期学员工六十二名,来自全国各地不同的项目,三世同堂,有工作一丝不苟的老同志,也有朝气蓬勃的见习生。整体来说,大家表现都很好,能够认真听课,不早退,不迟到,有一点遗憾就是或许大家都比较羞涩,课堂气氛不是那么活跃,和老师互动较少。

二、作为带队老师,我的主要工作和职责如下:

1、帮助学生快速适应培训的生活环境,以便能全身心的学习;

2、负责培训学员的思想教育工作。经常了解学员的思想情况,进行思想教育,及时向公司领导请示汇报和处理培训过程中发生的问题。由于许多学员都是参加工作不久,对工作、对前途有些许迷惑,有时候不能很好的处理工作中出现的一些问题,再加上工作都在施工一线,物资管理工作,时间比较长、无固定节假日,工作内容单一枯燥、公司的管理制度要求严格,部分学生容易产生情绪波动,为此,我经常和学员一起像朋友一样聊天,加强和学员的沟通和交流,及时的了解他们的思想动态,帮助化解相关矛盾,为他们的职业生涯规划提出建议。

3、充当学员、公司和老师之间的纽带。在做好学生思想工作的同时,及时的向公司领导反映学生的思想动态,帮助领导了解培训情况,帮助新进学员了解公司的历史,展望公司的发展前途。

4、加强物资内业资料和信息化系统的标准化管理的培训。针对个别项目内业资料和报表的不完整情况,白天由石家庄铁道大学的老师上课,晚上由我给参加物资培训的学员讲解物资内业资料和信息系统。白天上课很辛苦,但很高兴大多数学员都很支持我的工作,积极参与到晚上的培训中来。大家一起学习,大家一起进步,大家都有收获,感觉泪水都是甜的,辛苦点不算什么。美中不足的是由于缺少和招待所的沟通,网络的问题耗费了我们不少宝贵的时间。不过最终问题都解决了,在此,由衷感谢酒店的工作人员。

三、学习感悟

如果施工企业要想加强物资管理必须提高物资人员的管理水平,加强和提高物资系统管理。首先要从物资队伍的建设入手。因此希望公司领导要高度重视单位物资队伍的建设和发展,优化物资系统人员结构,提高管理人员的综合素质和工作能力,加强物资人员的引进、培训及合理使用。建设,高素质、高效率、专业化的物资队伍,以适应公司经营规模的.不断扩大和发展,为更好地控制项目物资成本起到良好的作用,为公司在激烈建筑市场竞争中赢得一定的市场份额。

结束语

时光如白驹过隙转瞬即逝,为期15天的带队培训生活已经结束,回顾所走过的路程,对我以及我们的培训学员而言,都是一个锐变的过程。艰辛和苦难同在,喜悦与成长并存。从希望与汗水中开始,在喜悦和成长中结束。物资培训的学员经历了人生的一次磨练,面对了生存,许多人曾留下了泪水,许多人曾想过放弃,但值得庆幸的是,最终他们用坚强和信心面对了生活、面对了工作。如今,他们依然努力在自己的岗位上。这次带队的这段时光是我人生所经历的很有意义的一段岁月,带队工作虽有苦涩,但却从各方面让我自身得到了提高,是这份工作让我体会到了,作为一名物资管理工作者还有另外一种全新的工作状态,让我体会到了做一名带队老师是需要具备那么多的东西,包括高度的责任心和一定的心理承受能力。作为我个人而言,还有很多欠缺的地方,需要不断努力学习和思考,我坚信不断总结经验和教训会让我走的更远。这次带队培训的经历让我学会了很多物资管理知识,我会将这一段经历铭记,让它成为我生活和工作中的一笔巨大的财富。

物资工作总结篇4

工作有计划:在每一天结束前我会在头脑里打旋我什么事没完成,明天的主要事情是什么,做个计划.很重要的,或事情较多,我会记录下来,逐个或交*处理.

学会主动与人沟通:经常与车间,仓库,打样车间、品质的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪需要,减少工作失误,提高工作效率.

对工作的难点重点要有总结:对工作中的难点,事后尽量做个简短的书面总结便于自己以后总结经验.要求厂家处服务处理事得交书面说明.

尽量做好工作总结:对所做的工作,每个月至少做个简短的总结.从工作量、工作内容、完成事项,要事处理,问题解决,工作失误,工作计划等方面做个简短的总结.

做好供应商的管理:尽量用条款有效的文件去约束牵制他们,让他们能主动争取配合我们工作,及时解决问题,让其感受有压力又有动力.

要持续对订单的跟踪:工作要有责任心,要严谨,要主动出击,不要寄希望于供应商肯定没有问题,要及时做好跟催工作,要分析供应商的每一次看似合理的理由,是否隐藏着丝丝供货风险或其它东西.要做好记录,便于查询和统计,及配合相关部门做好工作.

问题处理:反应要快,汇报要及时、处理问题要敏捷果断,要有自己较好的处理建议提供,并能与供应商做个合适的谈判结论.

职业习惯:要让自己有一个好的职业习惯,有成本概念,有利润思维,有风险意识、有统筹能力、有交流沟通好习惯.这些都有助于自己向一个更优秀的采购靠近,做一名真正优秀的采购员.

采购员,在进行业务联系时,打业务电话的要点.

1、想好打电话的目的是什么?是询价、是讲价、是订价、是分析市场变化等.

2、组织好自身谈话内容的概要,做到谈话流畅,语言丰富,用语专业,亲切自然大方,热情大度.

3、对供应商所销售的这个品种及其它供应商(同种产品)的信息要了解,以此好回应对方的谈话.

4、要记住对方所销售这个品种现在的大约价格,及你上次所订购价格,或上次你报给对方你购的价格及你虚拟报给对方的价格.

5、在关心业务的同时,不妨多给予客户出了业务关心外,工作身体等也做个善意问侯.

6、对新客户多介绍并展示一下自己公司的实力和优势等.

常用物料降价如何采购?

如果你是一名采购人员,接到一个客户来电,对方的报价比上次报价更低了.此时的.你接下来会做些什么工作?要确保做好这个品种的采购工作,为企业降低采购成本!

到此物料行情下降,价格下滑.接下会做如下事:

1、证实信息的准确性.具体就是去询问你所掌握的所有供此货的供应商,给他们以沟通方式的形式告知对方别人给你报价,如何如何的合适,价格降了.看他们的反应.

2、以订货的形式,强压价谈价,查知真实情况.如果真降了,没有不想有货不做点降价表示出货的商人.应意识

3、找寻此物料的前生原材料,从网上,从前生原材料的商家去查实是否有降.4、证实物料价格真是降了.就得做到要这些天勤询价,讲价,了解行情走势,做到需货时能购到最低的价格.

5、如果你暂时不需要这种物料,你也千万别放松警惕,有很多时侯会出现在降价期间你没购进价格又因某些原因而回升哟!你做采购的要是错过这种时机购货那就是你的失责.采购应该有觉察物料降中见涨的征兆.

6、勤看报表,了解库存量,少购货,缓购货,保持最低库存量.

7、越是降价时期采购员应该更有信心购得更低的价格.越是降价,越要讲价还价,压价力度要加大,这时你完全可以这样规劝你的供应商:今天你这个价格不卖给我,别人先做了,说不定过两三天你的物料还没找到出路,价格比这个降得更低.没有不心动的.

常用物料涨价如何购买?

采购最基本的职责就是保证所购产品的质量,和供应商的售后服务跟得上公司需要的前提下,能购得物美价廉的产品.最有能力体现的就是能把握好采购的度,能做好行情降价和涨价的物料供应.在大起大落的环境中能为公司降低直接原材料成本,搏得自己的产品多占领市场份额的机会,就是优秀的采购.涨价的征兆:

1、你打电话给供应商了解情况,供应商表现出惜售的状态.

2、有经常给你打电话询订单的供应商家(有长期业务的商家具有代表性).近段时间变得在你的电话铃声中消失了.

3、你要订单,不是价格没给到位,对方对你的需货量打折的情况下.

4、你供应商对你大叫前生原材料涨得很多,或有什么意外情况,导致某一种市场走俏的原材料不能生产,或减少.等很多情况下,可能物料要涨价的局势比较大,你作为一名采购员就是密切关心行情动态了.证明有涨,要做好如下准备工作.

1、分析现在行情涨,是你公司用量的淡季还是旺季,淡季有用就行,不给生产断货,旺季就得确保此时的低成本购进.

2、分析出涨价的具体原因:这种涨势会不会导致求大于供,有没有人为炒作,就是前生原材料紧张,能紧张多久.还波及的范围有多大,受不受国际因素的影响,与石油,人民币的兑付等问题关联有多大等到.

3、只有从根本找准的涨势的原因,才能对症想策.

4、信息肯定是知道得越早越好,当然你能下手得越早也越好,你完全可能在有所觉察的情况下,先与信息不好,或对你公司合作很好的客户手中购上一担货.这时你可以称你公司的用量加大,什么的,以能购得多点好,最好是价格不涨,或稍有表示.抓住时机,涨价时有时是需要分秒必争的.

5、涨价要沉得住气,不要一听供应要调价,马上就不知所措,或者说有的紧跟其上.要灵活运用,多家订购,越俏的货,越不能在一家做,万一供应商

到时急得人是你,卖了高价赚钱的是供应商.

6、涨价时订购一定有必要采取多项选择,不要让你对供应商的信任导致你需要的产品迟迟不能到库,越是涨价,供应商的前生材料还是紧,说不定供应不可能在你这拿了订单,但是你可能对自己能不能购上原材料心中一点底都没有.这也很正常.你不耗不起与他们赌或者说事后来处理的,为此越是行情不正常,采购人员越要警惕小心.一颗红心多手准备,胜多失少.特别的原因推辞送货,或不送,

3公司采购员20xx年度工作总结

20xx年马上就要过去了,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。09年对我来讲是印象深刻的一年,我来采购部整整一年,一切都是从零开始的。总结自己在这一年的工作情况,总的来说20xx年是我成长的一年,学习的一年。压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。在这个年度总结中,我特别要感谢我的领导,我的同事,因为是领导的信任和鼓励,让我的工作能力有了大的提高,心理素质也越来越好。同时,工作中同事之间的相互配合和理解让我的工作才如此顺利的进行,所以我的进步与我的领导和同事是密不可分的。

物资工作总结篇5

xx高速铁路土建工程xx工区自20xx年x月xx日开工建设以来,已经有两年多的时间了,取得了不俗的业绩。xx高铁第一桩、第一个承台、第一墩都是我xx工区完成的,作为物资管理人员,我物资管理人员进行市场调查,确定供应商,我物资部门与实验室积极配合制定的最佳配合比,在百年不遇的大雪中克服重重困难的结果。我物资部门认真贯彻落实“管理制度标准化、现场管理标准化、过程管理标准化、人员配备标准化”四个标准化管理,开展文明施工,认真扎实做好物资管理工作,保证了物资的管理工作顺利有效的运行。

物资成本在工程成本中占有很大的比重,如何加强与搞好物资管理工作,提高企业的经济效益,是企业管理中的一项重要任务。物资管理工作面广,量大,环节多,性质复杂多变,极易发生问题,通过日常管理工作,我总结了以下管理经验:

一、优选管理人员,健全管理制度

企业领导要自始至终重视关心物资管理工作,对施工全过程加强管理,做到事前预测分析,事中检查落实,事后评估总结,及时发现和解决可能出现的问题,减少和避免损失。

要选配具有一定文化水平、较高政治觉悟、较好业务素质,较强事业心的人员参加物资管理工作。建立和完善物资人员的岗位责任制,明确责、权、利,充分调动他们的积极性和主观能动性,对外打好交道,对内当好家。为此,20xx年x月份我xxx工区物资管理人员在全局被评比为先进集体及先进个人,而且在10月份xx技能大比武的比赛中赢得了物资部门个人和集体双第一的优秀成绩,充分体现了这一点。

二、建立一套完整的物资管理制度

包括物资的目标管理制度、物资的供应和使用制度及奖罚制度。使得物资的采购、加工、运输、储备、供应、回收和处理得到了有效的控制、监督和考核,顺利实现当期施工任务和物资效益的合理化。此外,我京沪十二工区组织物资管理人员进行业务培训及考核,实行奖罚并重的原侧,进一步提升了物资管理人员的业务素质,多次受到上级领导的好评。最难能可贵的是我xx工区物资部门还担任着xx工区、xx梁厂、xx工区等多个工区及xx钢筋的合理调配。

三、加强物资计划管理

施工项目物资计划是对施工项目所需材料的预测、部署和安排,是指导与组织施工项目材料的订货、采购、加工、储备和供应的依据,是降低成本、加速资金周转、节约资金的一个重要因素。物资计划可根据其内容和作用分为:物资需要计划即供应计划、采购计划。工程项目开工前或开工后15天内必须拿出整个项目的材料用量计划,并根据施工生产计划编制季度、月度材料计划。季度材料计划使项目材料计划具体化,是根据施工计划编制的,可对项目材料计划进行调整,它是用来核算项目季度各类材料的申请量,落实各种材料的订货、采购和组织运输。月度材料计划是以单项工程为对象,结合施工作业计划的要求而进行的施工前供料备料计划。它是直接供料、控制用料的依据,是项目材料计划中的重要环节,所以要求全面、及时、准确。我京沪十二工区在这一环节执行情况相当到位,因此才保证了工程的施工进度,顺利完成的各个阶段的施工任务,赢得了业主的信任,也得到了各级领导的表扬和奖励。

四、把好物资采购关

要建立以领导分工负责,由财务、仓库及采购人员组织的审查小组,严格审查材料采购合同,对采购物资实行三对比的办法,即比材料质量、比运距,坚持质量择优而选、价格择廉而买、路途择近而运的原则,举例说明,我们京沪十二工区率先使用工业尾砂(即矿场排放的矿渣)代替中粗砂用于cfg桩的施工,既满足了工程施工要求,又可以减少污染,有利于我国的环保建设,而且路途较近,有效的降低了工程成本。此外,采购人员还必须做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市场行情,掌握市场动态。在采购具体材料前首先要向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单,并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格认真审查,将证明单、合格证或试验单送交验收人员和资料员。采购、调拨人员在采购中发现的质量问题和解决情况要作详细记录以便备查,对各种材质证明要有登记和签收手续。

五、严格物资进场验收制度

大宗材料和三材一律由现场收料员、领工员和班组长共同验收,做好试验并建立台帐,其它材料由保管员验收入库。物资到场后,由现场材料员就其质量和数量进行检查、验收并办理手续。现场材料员、管理员对进场入库材料要严格执行验规格、验品种、验质量、验数量的四验制度,明确了在以下情况下的物资不予验收:

(1)呆滞积压、质量低劣的材料;

(2)无使用对象的特殊材料;

(3)超储备定额悬殊的一般材料;

(4)打短线物资应视生产施工的需要,不能超过3-12个月的用量,超出者不予验收;

(5)成件包装物资要进行抽查,凡质量、数量等与收料单不相符的不予验收。

六、做好进场入库物资的保管工作,减少损失和浪费,防止流失

根据各类材料的特点,采取有效的保管措施,建立健全保管制度,标识牌完好无缺。对砂、石等大宗材料的堆放场地要平整,松土要压实,尽可能要搞硬化地面,钢材按钢号、品种、进场顺序分别验收堆放,做到先进先用,对于各种工料应采取随班组转移的办法,按定额配备,增强职工的责任感,减少丢失和避免混用,情节严重的要给予重罚款。仓储材料按不同规格科学合理摆放,标志鲜明,便于存取、查点。为了保证仓库安全和材料不致变形,按材料性能分门别类,按类分库,采取相应措施做好防渗、防潮、防腐、防火、防老化等工作。

现场严格限额领料,坚持节约预扣、余料还库,收发手续齐全,并记好单位工程台帐,促进材料的节约和合理使用,以便于进行工号可追溯性台帐的建立。施工中使用的.材料、工具随时进行清理,做到工完场清,现场无剩料。施工班组完成施工任务办理任务书验收时,应同时办理边角余料、残、旧废料的退料手续,若发现场地不清、余料不退,现场材料员及班组长不予签证验收。旧料按使用价值划分等级,回收利用。已无使用价值的残旧模板、脚手架料、金属配件等都进行回收处理,材料的包装品也应及时回收处理。

七、加强周转材料管理,提高利用率

周转材料价值高、用量大、使用期长。对周转材料管理的要求是在保证施工生产的前提下,减少占用,加速周转,延长寿命,防止损坏。周转材料应由队或项目部统一管理,及时做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养,责任到人,堆放整齐,对于手持小型周转材料专人管理,以损换新。

八、加强原始记录统计和分析,做好材料核算工作

健全库房帐卡管理,及时做好材料的入库,盘存、发放、退库、回收等记录和凭证的保存、统计、分析。坚持进行材料的中间核算,工地材料员要按月汇总,报工地材料消耗情况。一般按分部工程来分阶段,进行材料实用的分析和核算,这样可随时发现问题,防止材料超用,掌握材料的盈亏,通过核算总结材料管理的经验和弊病,通过改善加强材料管理,更好地提高企业的效益。

每月月末进行本月各工程工号的节超效益分析,及时解决施工过程中的不合理因素,在达到施工要求的情况下,更好的节约物资,使得效益最大化。推广使用公司的物资软件系统,及时掌握工程的物资情况,减少的物资管理人员的劳动力,还可以使物资账目明白清楚。

通过以上种种工作环节,我xx工区物资管理部门在检查中多次受到上级领导的表扬,现在已进入工程末期,工作重心已由线下工程转到线上工程,我们物资管理人员将一如既往,认真做好工作。在今后的工作中,我们一定要更加努力学习,增强自己的管理水平和业务素质,把xx高铁建设成为世界一流品质的高速铁路,为企业的发展和提高企业的经济效益,做出应有的贡献。

物资工作总结篇6

物资设备成本是工程成本的一个重要组成部分。如何控制物资成本对于工程总成本来说意义重大。而加强与搞好物资设备管理工作,提高经济效益,则是一项重要任务。通过近一年的见习工作,我从以下几点谈谈我的感想:

1、通过对物资部内业的管理,我发现物资的资料管理很复杂,事情多而杂,同时由于表格的更新,会使很多纸质资料需要重新补做,这样浪费了时间又浪费了纸张。所以应该尽快实行物理管理系统,运用先进的管理系统来进行内页资料的管理。既可以减少纸质成本,又可以随机应变。同时也节省了人员工作量。

2、如果要实现先进的管理系统,那么则要选配具有一定文化水平、较好业务素质,较强事业心,较强的责任心的工作人员。因为文化水平,业务素质是开展工作的基本条件,较强的事业心,责任心是开展工作的保障,以上缺一不可。因此应时刻提高自身的知识储备,培养热爱企业的事业心,责任心。

3、要严格把关物资设备的进场验收制度。物资设备的合格与否关系到工程的安全的问题。所以在针对进场物资设备的'时候,我们物资部门应该严格把关物资设备的进场验收。这就要求进场物资出具物资出厂合格证,同时对物资外观,质量,数量进行严格验收,并及时报监理验收,对于不达标物资可拒绝收料。并且要做好物资的签字验收制度,直接供应现场的物资一律要求施工队伍的有权领料人进行签字验收,其他人一律无效。同时对于机械设备进行质量验收,保证设备的工作效力。

4、把好物资采购管理。对于物资采购管理,在要保证采购物资质量合格的同时又要降低我们工程的成本。这就需要严格审查物资设备采购合同,对物资质量、运距,质量进行对比,做到三项统一,择优而选。同时要严格审查供应商资格,考核供应商综合服务水平,包括供应物资的质量,价格,供货及时性,以及配合项目部工作的态度。

5、加强物资设备计划管理。物资设备部是以技术部门备料单为组织采购的依据,严格执行备料单对物资规格,数量,性质的要求,做到无备料单不进料,有备料单不多进料,不进次品等。这就要求我们要和技术部加强沟通,确保采购备料信息的准确性。同时在对备料进行汇总时,充分考虑现场施工情况,合理组织物资的采购批次与数量,减少因一次性采购造成的库存成本的增加,减少物资的保管风险。做到物资采购的计划性。同时根据施工需要,合理组织设备经常,提高设备的率用率。

6、加强周转物资管理,提高利用率。周转物资价值高、用量大、使用期长。对周转物资管理的要求是在保证施工生产的前提下,减少占用,加速周转,延长寿命,防止损坏。周转物资设备应由队或项目部统一管理,及时做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养,包干到人,堆放整齐,对于手持小型周转物资设备列户到人,以损换新。对丢失或保护不善给予照价赔偿。

以上就是我工作以来的感悟,在这近一年的工作中,让我明白物资设备管理工作是一项工作面广,量大,环节多,细节要求高的工作,稍有疏忽则会造成各种问题,甚至影响施工进度,影响单位盈利能力,因此必须加强自身的知识储备,提高自身的业务水平,使自己成为一名合格的物资管理人员。

物资工作总结篇7

我于xx年x月进入公司,根据公司的需要,目前在遵小项目部物资部工作,负责做物资各种报表和仓库管理工作。到公司做物资管理以来,在领导的大力支持严格要求下,严格要求自己认真履行本岗位所规定的职责,认真执行物资管理的各项规章制度,把管理的材料、工具、机具等财产当成自己家的财产一样使用和保管好,把自己的报表认真仔细准确无误的分类管理好。

工作以来,我先后从事物资报表,较小的物资采购,仓库管理等工作,作为一名物资管理人员我来公司工作已经一年了,在这里学到了许多在学校里学不到的知识。

现对我的工作做以下总结:

1、在工程材料的管理中严把收发料关。认真做好各种材料的进货检验,验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,外观是否完好无损。若发现不符合标准要求的材料及时向主管负责人和装备部汇报,换货或者退货。然后根据实际收入填写材料收入验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类码放在施工现场的临时仓库,做好标识。在每次材料发放时,严格按照主管技术员填写的材料领用单发料。

2、施工过程中各种工料、机具的使用和管理做到要由专人负责,尤其是发电机、抽水机必须向操作人员讲清如何合理安全使用、管理和维护,发现不合理使用的要向处长汇报,对其进行批评教育或处罚。每次工程完成后要把所有的`工具、机具进行全面检查、维护、保养,为下次工程做好准备。根据工程实际材料使用情况进行入账、消账,做到账物相附。

3、做报表时务必做到细心,对待任何一个月的材料报表都要做到准确无误,保证材料消耗的数量准确无误。每一个工程物资几乎要占总造价的百分之八十,首先在保证材料质量的前提下物资价格合理公道是重中之重,所以物资采购要做到货比三家,这样才能更好的把握市场的价格变换。从而进一步做到提高工程的`利润。

4、仓库管理工作中一定要做到不同属性材料的堆放要符合自身的要求,保证材料的质量不受损坏,同时还要做到保持仓库的卫生整洁工作,任何一个人在仓库领取任何材料确保做到签字登记。

5、利用上学时掌握的计算机及物资管理知识,编制表格,绘制流程图,为部门的顺利工作献出自己的一份力量。

搞工程是一门大学问,物资是工程运行的基础。我知道在以后的工作中还有许多要学习的东西,今后我会更加努力虚心的做好每一份工作。

物资工作总结篇8

时光飞逝,弹指之间,20xx年已接近尾声,透视即将过去一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

20xx年是企业持续发展的关键年,也是物资总库创新思路,规范管理的一年。物资总库坚持以服务生产为导向,以提升企业效益为中心的发展思路,全面深入贯彻落实科学发展观,并以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以努力完成全年生产经营任务为目标,团结奋进,真抓实干,取得一定的成绩。为了总结经验,物资总库对20xx年的工作做了年终盘点:

一、20xx年物资总库工作的简要回顾

(一)物资管理方面

1、能严格执行仓库保管制度,防止收发产品差错出现。入库及时登帐,手续检验不合格的坚决不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到了以企业利益为重,爱护财产,不监守自盗。

2、合理安排了物品在仓库内的存放次序,按物品种类、规格、等级分区堆码,不混和乱堆,保持了库区的整洁和消防通道的畅通。并能正确掌握物品的进,出,存的工作流程。严格了市场零星物品采购申购制度,做到了“谁的物品谁负责”“谁的区域谁管理”,责任到人,调动和发挥了技术骨干积极性,使物品能起到物流顺利周转,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。

3、积极配合财务处和供应处,对库存呆滞物品的积压进行整改,避免了原材物料的浪费,节约了原材料,处理了部分呆滞物品,并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象,还给生产周转提供了合理空间。

4、积极配合财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证了库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

(二)在安全生产方面

1、营造浓厚的安全生产氛围,按厂部方案中要求的宣传教育活动内容展开、细分,让“关爱生命,安全发展”的活动主题深入每个员工心中。

2、对重点房站—油库进行隐患排查工作,发现隐患即可整改。及时安装了防爆通风扇,保持了油气库内空气畅通,定时与厂人保处联系,检测油库内的空气质量;并针对油库库容小,油漆堆放在露天风吹雨淋和日晒等问题,积极开动脑筋想办法。在院内搭建了简易棚,解决了库容小、风吹雨淋和日晒的安全隐患问题。

3、针对高温季节仓库老三楼顶楼温度可达45度以上现状,对保管员办公室进行了改造,削减了危险源,避免了夏季员工中暑的隐患。

4、严格按5S管理要求,整理、整顿、清洁了整个仓库及堆场。借厂技改之东风,处理和解决了露天仓库无下水道的问题和新铺了仓库门前道路,保证了物资供给的通道畅通。

(三)废旧物资回收和销售方面

1、废旧物资回收。为了给企业多创效益,总库针对一些价值较高的废旧物品,坚持以旧换新制度。如:焊枪及焊枪割嘴、废旧龙头线、焊条头、变压器铜芯等废品,通过1~11月份回收统计给企业增创收入20多万元。此外,通过外协给西华工业部制作吊码、导门等小型钢构件,使边角余料得到充分利用,目前已向西华工业部销售边角余料近400吨,使双方利益达到双赢。

2、废钢销售。由于产能的提高,今年我厂的废钢量较多,1~11月份销售废钢5995.05吨,其中西华销售547.14吨。为了把此项工作做好,我们广泛地收集废钢市场行情信息,与废旧物资招标领导小组成员进行综合分析和判断,并能把住在废钢价格的高点进行招标销售,使每吨废钢比市场年均价格高出300多元,为工厂多创收100多万元,取得了明显的经济效益。

3、积压物资的处理。由于船舶改型,库内囤积了多年不用的积压物资。为了盘活资金,一是处置了实在无法使用的积压物品,创收了近50多万元人民币;二是借集团对芜湖地区企业的整合,将库内积压不用的而芜湖长江轮船公司修船可用的物资转移到芜轮公司船舶工业部,其账面价值为231万元给企业争添了一点效益;通过清理、清洁清除了十多年囤积在库院中的垃圾,杂草丛生的后院也铺上水泥地变成了可用的露天堆场,总库的环境初步得到改善。

(四)服务生产方面

1、总库送料组。随着企业生产提速,产能的提高,在没有增加人员和运输工具的情况下,对总库送料无疑是个考验。如何满足生产需求,是总库送料组义不容辞的责任。为使厂“二个一”工程顺利进行,面对人员少、车辆吨位小而少,生产任务紧的情况下,送料组成员自我加压,以车定人,责任到人,为确保生产一线需求,每天输送到生产工地的管材和型材不少于80吨,放弃午休和节假日休息已习以为常,为了把工作做细做好,能主动与保管员及生产单位联系,根据生产节点的轻重环节来调配输送任务,把工作做到了实处。

2、焊条发放点。是我库为了满足前线生产而设在前沿的一个焊条发放点。这里没有星期天,其工作时间是随着生产一线的工作时间而定。特别是在夏季,只要生产单位在工作,他们就在岗。面对简易的工作室,冬冷夏热,没有一声怨言,遇到紧急情况,半夜到厂发放焊料是常事,焊条发放点的员工们是这样说的,我们这个发放点就是为服务生产而设的,生产的需要就是我们的工作,来到这个点工作我们就已经做好了充分的`准备。

二、存在不足

1、总库整体人员文化程度不高,对仓储管理方面知识欠缺,有待提高;

2、在仓库管理及数据管理能力上有待提高。

3、在废旧物资管理上还有待加强。

三、工作思路

1、抓好四个方面工作:一个目标,二件工作,三项保证,四大原则。一个目标:以最小的库存,最快的速度,最优质的服务,把物料及时输送达到目的的。

二件工作:工作计划和物品管理工作;仓储管理和送料工作。

三项保证:保证物料在申购中快速响应;保证物料在生产中快速响应;保证物料在输送中快速响应。

四大原则:最佳服务与输送成本平衡的原则;配送原则;先进先出原则;快速调整原则。

2、做到三个要求:三防、三定、三符。

三防:防火、防水和防盗。

三定:定点、定位和定量。

三符:帐物相符、帐卡相符、帐帐相符。

3、做好安全四个方面:进出货的安全、品质的安全、库存的安全、人身安全。

总之,09年所做的工作,离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和配合,在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,对过去取得的成绩,将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去,对过去的不足,将不懈的努力争取做到最好,我们将会用行动来证明我们的努力,我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。为了公司发展得更加壮大,并跻身于国内先进企业行列,让我们携手合作,创造出辉煌的明天!

20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,随着企业的扩张,总库分布的区域也将扩大,我们将努力改进过去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,为公司的发展前景尽一份力。

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